Impresa come spazio sociale e gestione innovativa delle risorse umane: il caso Olivetti

Torcellini, Giorgia (A.A. 2015/2016) Impresa come spazio sociale e gestione innovativa delle risorse umane: il caso Olivetti. Tesi di Laurea in Organizzazione aziendale, LUISS Guido Carli, relatore Chiara D'Alise, pp. 86. [Bachelor's Degree Thesis]

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Abstract/Index

L'organizzazione aziendale e l’impresa come spazio sociale. Il ruolo della gestione delle risorse umane. La valorizzazione del capitale umano come driver di sviluppo. Sviluppo e valutazione. Caso Olivetti: i fondatori come pionieri della RSI e delle moderne tecniche di gestione delle risorse umane.

References

Bibliografia e sitografia: pp. 84-85.

Thesis Type: Bachelor's Degree Thesis
Institution: LUISS Guido Carli
Degree Program: Bachelor's Degree Programs > Bachelor's Degree Program in Economics and Management (L-18)
Chair: Organizzazione aziendale
Thesis Supervisor: D'Alise, Chiara
Academic Year: 2015/2016
Session: Autumn
Deposited by: Alessandro Perfetti
Date Deposited: 13 Mar 2017 13:32
Last Modified: 13 Mar 2017 13:32
URI: https://tesi.luiss.it/id/eprint/18276

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