Implicazioni strategico organizzative della digital transformation: dai people analytics all'agile management: il caso WindTre
Accroglianò, Lorenzo Maria (A.A. 2019/2020) Implicazioni strategico organizzative della digital transformation: dai people analytics all'agile management: il caso WindTre. Tesi di Laurea in Economia e gestione delle imprese, Luiss Guido Carli, relatore Michele Costabile, pp. 77. [Bachelor's Degree Thesis]
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Abstract/Index
La digital transformation. Industria 4.0 e tecnologie abilitanti. Realtà aumentata e dispositivi indossabili. Le nuove strutture organizzative guidate dai big data. Il cambiamento delle strutture aziendali guidate dai dati. Il caso WindTre. Il mercato della telecomunicazioni. L'implementazione della metodologia agile.
References
Bibliografia: pp. 72-74. Sitografia: p. 75.
| Thesis Type: | Bachelor's Degree Thesis |
|---|---|
| Institution: | Luiss Guido Carli |
| Degree Program: | Bachelor's Degree Programs > Bachelor's Degree Program in Economics and Management (L-18) |
| Chair: | Economia e gestione delle imprese |
| Thesis Supervisor: | Costabile, Michele |
| Academic Year: | 2019/2020 |
| Session: | Summer |
| Deposited by: | Alessandro Perfetti |
| Date Deposited: | 09 Nov 2020 07:42 |
| Last Modified: | 09 Nov 2020 07:42 |
| URI: | https://tesi.luiss.it/id/eprint/27542 |
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