Glionna, Mariantonia (A.A. 2019/2020) Investimenti in ambito HR: un'analisi empirica dell'impatto sulla performance aziendale. Tesi di Laurea in Analisi finanziaria, Luiss Guido Carli, relatore Barbara Sveva Magnanelli, pp. 143. [Master's Degree Thesis]

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Abstract/Index

La gestione delle risorse umane. Evoluzione nel tempo dell’accezione di risorsa umana. Human resource management. Strategic human resource management. La funzione risorse umane. Gli investimenti in risorse umane. Ricerca e selezione. Valutazione. Sviluppo. Formazione. Sistemi premianti. Investimenti HR 4.0. Impatto degli investimnti HR sulla performance aziendale: analisi empirica. Human resource management e performance aziendale. Ipotesi. Campione e raccolta dei dati. Variabili utilizzate per l’analisi. Metodologia di analisi. Analisi dei dati.

References

Bibliografia: pp. 117-127. Sitografia: p. 128.

Thesis Type:	Master's Degree Thesis
Institution:	Luiss Guido Carli
Degree Program:	Master's Degree Programs > Master's Degree Program in Gestione d'impresa (LM-77)
Chair:	Analisi finanziaria
Thesis Supervisor:	Magnanelli, Barbara Sveva
Thesis Co-Supervisor:	Raoli, Elisa
Academic Year:	2019/2020
Session:	Extraordinary
Deposited by:	Alessandro Perfetti
Date Deposited:	14 Jun 2021 10:44
Last Modified:	14 Jun 2021 10:44
URI:	https://tesi.luiss.it/id/eprint/29763

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