Bisignani, Edoardo Maria (A.A. 2021/2022) Sostenibilità aziendale e applicazione di modelli valutativi per la gestione delle risorse umane e per la sostenibilità sociale: il caso Eurojersey S.p.a. Tesi di Laurea in Economia e gestione delle imprese, Luiss Guido Carli, relatore Maria Isabella Leone, pp. 117. [Bachelor's Degree Thesis]

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La sostenibilità nell’economia delle imprese: una sintesi diacronica. Tra antropologia e storia. Il dibattito contemporaneo sulla sostenibilità e la quarta rivoluzione industriale. I tre pilastri della sostenibilità. Evoluzione del concetto di sostenibilità. Lo sviluppo sostenibile: un nuovo approccio di fare impresa e di come valutarla. Sviluppo sostenibile: storia e definizione. Il vantaggio competitivo sostenibile. Economia circolare: storia, definizione e impatto sociale. Misurazione della sostenibilità: la valorizzazione dei valori sostenibili. La gestione consapevole delle risorse umane e una nuova sostenibilità sociale. La gestione delle risorse umane. Welfare aziendale e corporate social responsibility. Valutazione dell’ambiente lavorativo in chiave sostenibile. Il caso Eurojersey S.p.a.: una valutazione indipendente di sostenibilità sociale interna. Sostenibilità in Italia: PMI e grandi imprese. Analisi di settore sui profili di sostenibilità in Italia. Chi è Eurojersey S.p.a. L’esperienza del candidato e il modello di valutazione della sostenibilità sociale.

References

Bibliografia: pp. 109-116. Sitografia: p. 117.

Thesis Type:	Bachelor's Degree Thesis
Institution:	Luiss Guido Carli
Degree Program:	Bachelor's Degree Programs > Bachelor's Degree Program in Economics and Management (L-18)
Chair:	Economia e gestione delle imprese
Thesis Supervisor:	Leone, Maria Isabella
Academic Year:	2021/2022
Session:	Summer
Deposited by:	Alessandro Perfetti
Date Deposited:	06 Oct 2022 08:23
Last Modified:	06 Oct 2022 08:23
URI:	https://tesi.luiss.it/id/eprint/33576

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