Gestione e valorizzazione delle risorse umane: approccio al talent management
Camuti, Andrea (A.A. 2023/2024) Gestione e valorizzazione delle risorse umane: approccio al talent management. Tesi di Laurea in Organizzazione aziendale, Luiss Guido Carli, relatore Fausto Di Vincenzo, pp. 69. [Bachelor's Degree Thesis]
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Abstract/Index
La gestione strategica delle risorse umane. Il capitale intellettuale. La Direzione risorse umane (DRU). Il talento, principali correnti teoriche. Definizione di talento. La "guerra dei talenti" secondo McKinsey. Caratteristiche e ruolo del talento all'interno dell'organizzazione. Come si gestisce e sviluppa il talento. Il talent management. Assesment e individuazione dei talenti. Fase preparatoria. Fasi di implementazione. Valutazione dei talenti. La retention dei talenti. Gestione dei talenti e cultura aziendale: il modello IKEA. Introduzione al case study. Panoramica dell'azienda. Strategie di talent management. Confronto con altre aziende.
References
Bibliografia e sitografia: pp. 65-69.
Thesis Type: | Bachelor's Degree Thesis |
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Institution: | Luiss Guido Carli |
Degree Program: | Bachelor's Degree Programs > Bachelor's Degree Program in Economics and Management (L-18) |
Chair: | Organizzazione aziendale |
Thesis Supervisor: | Di Vincenzo, Fausto |
Academic Year: | 2023/2024 |
Session: | Summer |
Deposited by: | Alessandro Perfetti |
Date Deposited: | 11 Dec 2024 15:56 |
Last Modified: | 11 Dec 2024 15:56 |
URI: | https://tesi.luiss.it/id/eprint/40603 |
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