Gestione e valorizzazione delle risorse umane: approccio al talent management

Camuti, Andrea (A.A. 2023/2024) Gestione e valorizzazione delle risorse umane: approccio al talent management. Tesi di Laurea in Organizzazione aziendale, Luiss Guido Carli, relatore Fausto Di Vincenzo, pp. 69. [Bachelor's Degree Thesis]

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Abstract/Index

La gestione strategica delle risorse umane. Il capitale intellettuale. La Direzione risorse umane (DRU). Il talento, principali correnti teoriche. Definizione di talento. La "guerra dei talenti" secondo McKinsey. Caratteristiche e ruolo del talento all'interno dell'organizzazione. Come si gestisce e sviluppa il talento. Il talent management. Assesment e individuazione dei talenti. Fase preparatoria. Fasi di implementazione. Valutazione dei talenti. La retention dei talenti. Gestione dei talenti e cultura aziendale: il modello IKEA. Introduzione al case study. Panoramica dell'azienda. Strategie di talent management. Confronto con altre aziende.

References

Bibliografia e sitografia: pp. 65-69.

Thesis Type: Bachelor's Degree Thesis
Institution: Luiss Guido Carli
Degree Program: Bachelor's Degree Programs > Bachelor's Degree Program in Economics and Management (L-18)
Chair: Organizzazione aziendale
Thesis Supervisor: Di Vincenzo, Fausto
Academic Year: 2023/2024
Session: Summer
Deposited by: Alessandro Perfetti
Date Deposited: 11 Dec 2024 15:56
Last Modified: 11 Dec 2024 15:56
URI: https://tesi.luiss.it/id/eprint/40603

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