Giacchetto, Giuliana (A.A. 2023/2024) Intelligenza artificiale e human capital management: analisi delle strategie di adozione nelle pratiche HR aziendali. Tesi di Laurea in Strategie d'impresa, Luiss Guido Carli, relatore Enzo Peruffo, pp. 190. [Master's Degree Thesis]

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Abstract/Index

Review della letteratura su intelligenza artificiale e human capital management. Definizione di intelligenza artificiale (IA). Definizione di Human capital management (HCM). People analytics. Integrazione dell’intelligenza artificiale nelle pratiche di HCM. Analisi del mercato dei software HCM e il caso di studio Workday . Definizione di software HCM. Obiettivi analisi di mercato dei software HCM. Analisi SWOT suite cloud HCM. Il caso di studio: il software Workday. Metodologia della ricerca e descrizione dell’analisi empirica. Sintesi della revisione della letteratura. Obiettivo della ricercar. Disegno dei due case study qualitativi a supporto della ricerca empirica. Definizione degli strumenti e delle procedure adottate per sostenere la ricercar. Analisi dei risultati (qualitativa). Metodologia e analisi quantitativa dei risultati. Aziende che non utilizzano l’IA o la GenAI in HR.

References

Bibliografia. pp. 178-186. Sitografia: pp. 187-189.

Thesis Type:	Master's Degree Thesis
Institution:	Luiss Guido Carli
Degree Program:	Master's Degree Programs > Master's Degree Program in Strategic Management (LM-77)
Chair:	Strategie d'impresa
Thesis Supervisor:	Peruffo, Enzo
Thesis Co-Supervisor:	Nasta, Luigi
Academic Year:	2023/2024
Session:	Autumn
Deposited by:	Alessandro Perfetti
Date Deposited:	15 May 2025 10:32
Last Modified:	15 May 2025 10:32
URI:	https://tesi.luiss.it/id/eprint/42133

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