Turrini, Giacomo (A.A. 2024/2025) Il ruolo della comunicazione interna nell'integrazione culturale e operativa nelle M&A. Tesi di Laurea in Progettazione organizzativa, Luiss Guido Carli, relatore Elena Bruni, pp. 68. [Master's Degree Thesis]

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Abstract/Index

Introduzione sulle operazioni di M&A. Le principali fasi del processo di M&A. Motivazioni e ostacoli dietro le M&A. Le caratteristiche dell’acquirente come determinanti di successo. La fase di integrazione post M&A: i modelli. Effetti dell’integrazione sul management e sulla struttura dei costi. Fattori alla base di un’integrazione di successo. Analisi delle cause di insuccesso nelle M&A. L’integrazione e cultura aziendale. La comunicazione nelle M&A. Lacune che emergono e domanda di ricerca. Metodo di ricerca. Setting. Raccolta dati. Analisi dei dati. Il ruolo della comunicazione. Integrazione culturale. Cambiamenti organizzativi. Centralità degli strumenti. Elementi essenziali per una M&A di successo. Confronto con i modelli di integrazione. Implicazioni manageriali. Limitazioni del nostro studio e future ricerche.

References

Bibliografia: pp. 63-66.

Thesis Type:	Master's Degree Thesis
Institution:	Luiss Guido Carli
Degree Program:	Master's Degree Programs > Master's Degree Program in Strategic Management (LM-77)
Chair:	Progettazione organizzativa
Thesis Supervisor:	Bruni, Elena
Thesis Co-Supervisor:	Delmestri, Giuseppe
Academic Year:	2024/2025
Session:	Summer
Deposited by:	Alessandro Perfetti
Date Deposited:	22 Dec 2025 11:26
Last Modified:	22 Dec 2025 11:26
URI:	https://tesi.luiss.it/id/eprint/44567

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