Earnings management e compensation

Morlando, Marino Maria (A.A. 2014/2015) Earnings management e compensation. Tesi di Laurea in Corporate governance and internal auditing, LUISS Guido Carli, relatore Giovanni Fiori, pp. 210. [Master's Degree Thesis]

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Abstract/Index

La separazione tra proprietà e controllo: gli interessi opportunistici dei manager. I piani di remunerazione del top management. Caratteristiche e ragioni alla base del fenomeno dell'earnings management. Tecniche di rilevazione e modelli di stima dell'earnings management. Evidenze empiriche del rapporto tra earnings management e compensation. Le possibili soluzioni al fenomeno dell'earnings management.

References

Bibliografia: pp. 185-192.

Thesis Type: Master's Degree Thesis
Institution: LUISS Guido Carli
Degree Program: Master's Degree Programs > Master's Degree Program in Business Accounting (LM-77)
Chair: Corporate governance and internal auditing
Thesis Supervisor: Fiori, Giovanni
Thesis Co-Supervisor: Scettri, Simone
Academic Year: 2014/2015
Session: Extraordinary
Deposited by: Alessandro Perfetti
Date Deposited: 07 Jul 2016 10:42
Last Modified: 07 Jul 2016 10:42
URI: https://tesi.luiss.it/id/eprint/16571

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