Evoluzione del modello organizzativo e politiche formative in un ente locale innovativo: il Consorzio dei Comuni Trentini.

Bianco, Antonio (A.A. 2007/2008) Evoluzione del modello organizzativo e politiche formative in un ente locale innovativo: il Consorzio dei Comuni Trentini. Tesi di Laurea in Gestione e valutazione delle risorse umane, LUISS Guido Carli, relatore Antonio Cocozza, pp. 159. [Master's Degree Thesis]

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Abstract/Index

Teoria e sviluppo dei modelli organizzativi. Mutamento dei modelli: qualità totale ed enti snelli. Il modello organizzativo della Pubblica Amministrazione. Leading case e best practice: il Consorzio dei Comuni Trentini.

Thesis Type: Master's Degree Thesis
Institution: LUISS Guido Carli
Degree Program: Master's Degree Programs > Corso di Laurea specialistica in Amministrazione pubblica (70/S)
Chair: Gestione e valutazione delle risorse umane
Thesis Supervisor: Cocozza, Antonio
Thesis Co-Supervisor: De Martin, Gian Candido
Academic Year: 2007/2008
Session: Summer
Deposited by: MARIA LAURA MARCEDDU
Date Deposited: 23 Mar 2011 18:12
Last Modified: 19 May 2015 22:35
URI: http://tesi.luiss.it/id/eprint/2275

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