Le politiche remunerative: verso logiche di total reward
Arcieri, Claudia (A.A. 2009/2010) Le politiche remunerative: verso logiche di total reward. Tesi di Laurea in Organizzazione e gestione delle risorse umane, LUISS Guido Carli, relatore Gabriele Gabrielli, pp. 125. [Bachelor's Degree Thesis]
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Abstract/Index
Gli strumenti di total reward. I modelli teorici del total reward system. La normativa. Il caso pratico: UniCredit Group. Intesa Sanpaolo. Monte dei Paschi di Siena.
References
Bibliografia: pp. 122-125.
| Thesis Type: | Bachelor's Degree Thesis |
|---|---|
| Institution: | LUISS Guido Carli |
| Degree Program: | Bachelor's Degree Programs > Bachelor's Degree Program in Business Administration (17) |
| Chair: | Organizzazione e gestione delle risorse umane |
| Thesis Supervisor: | Gabrielli, Gabriele |
| Academic Year: | 2009/2010 |
| Session: | Autumn |
| Deposited by: | Maria Teresa Nisticò |
| Date Deposited: | 13 Jun 2011 18:42 |
| Last Modified: | 11 Dec 2019 11:45 |
| URI: | https://tesi.luiss.it/id/eprint/4797 |
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