Una prospettiva di analisi organizzativa per il benessere dei lavoratori: il caso Centro Annarita Buonincontro
Maffucci, Claudia (A.A. 2013/2014) Una prospettiva di analisi organizzativa per il benessere dei lavoratori: il caso Centro Annarita Buonincontro. Tesi di Laurea in Organizzazione aziendale (corso avanzato), LUISS Guido Carli, relatore Maria Ferrara, pp. 181. [Master's Degree Thesis]
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Abstract/Index
Benessere organizzativo e benessere soggettivo. Stress da lavoro e burn-out. Dal benessere organizzativo alla salute organizzativa. Il caso Centro Annarita Buonincontro.
References
Bibliografia: pp. 168-181.
| Thesis Type: | Master's Degree Thesis |
|---|---|
| Institution: | LUISS Guido Carli |
| Degree Program: | Master's Degree Programs > Master's Degree Program in Economics and Business Management (LM-77) |
| Chair: | Organizzazione aziendale (corso avanzato) |
| Thesis Supervisor: | Ferrara, Maria |
| Thesis Co-Supervisor: | Casalino, Nunzio |
| Academic Year: | 2013/2014 |
| Session: | Autumn |
| Deposited by: | Alessandro Perfetti |
| Date Deposited: | 05 Feb 2015 10:38 |
| Last Modified: | 20 May 2015 00:03 |
| URI: | https://tesi.luiss.it/id/eprint/13459 |
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