Licenziamenti individuali dopo il job acts, con riferimento alla sentenza della Corte costituzionale n. 194 del 2018 e i recenti sviluppi del Covid-19
Perone, Sarah (A.A. 2019/2020) Licenziamenti individuali dopo il job acts, con riferimento alla sentenza della Corte costituzionale n. 194 del 2018 e i recenti sviluppi del Covid-19. Tesi di Laurea in Diritto del lavoro progredito 2, Luiss Guido Carli, relatore Raffaele Fabozzi, pp. 138. [Single Cycle Master's Degree Thesis]
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Abstract/Index
Il recesso del datore di lavoro e le tipologie di licenziamenti individuali. Estinzione del rapporto di lavoro. Il licenziamento individuale nell'Unione europea. Tutela nel caso di licenziamento illegittimo, analisi comparata tra la disciplina della riforma Fornero e il jobs act. Termini per l’impugnazione del licenziamento. Licenziamento giustificato motivo oggettivo. Sentenza della Corte costituzionale n. 194/2018, la rinascita della discrezionalità del giudice: i recenti sviluppi nell'epoca del Covid-19. Sentenza della Corte costituzionale n° 194/2018. La disciplina dei licenziamenti al tempo del Covid-19.
References
Bibliografia: pp. 128-138.
| Thesis Type: | Single Cycle Master's Degree Thesis |
|---|---|
| Institution: | Luiss Guido Carli |
| Degree Program: | Single Cycle Master's Degree Programs > Single Cycle Master's Degree Program in Law (LMG-01) |
| Chair: | Diritto del lavoro progredito 2 |
| Thesis Supervisor: | Fabozzi, Raffaele |
| Thesis Co-Supervisor: | Pessi, Roberto |
| Academic Year: | 2019/2020 |
| Session: | Autumn |
| Deposited by: | Alessandro Perfetti |
| Date Deposited: | 10 Feb 2021 08:25 |
| Last Modified: | 10 Feb 2021 08:25 |
| URI: | https://tesi.luiss.it/id/eprint/28337 |
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