Opportunità di crescita tramite acquisizione: caso Moncler Stone Island
Ricco, Miriam (A.A. 2020/2021) Opportunità di crescita tramite acquisizione: caso Moncler Stone Island. Tesi di Laurea in Organizzazione aziendale, Luiss Guido Carli, relatore Laura Innocenti, pp. 67. [Bachelor's Degree Thesis]
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Abstract/Index
La teoria organizzativa in azione. Le dimensioni della progettazione organizzativa. Introduzione al processo di confronto tra imprese. Le dimensioni organizzative- focus settore luxury. La rilevazione dell’efficacia organizzativa. Ecosistemi organizzativi. Modello delle relazioni interorganizzative. La teoria della dipendenza dalle risorse. Alleanze strategiche. Fusioni & acquisizioni. Caso: acquisizione Moncler-Stone Island. Moncler. Stone Island. Acquisizione: strategie e criticità. La struttura organizzativa e gestione delle risorse umane.
References
Bibliografia: pp. 65-66. Sitografia: p. 67.
Thesis Type: | Bachelor's Degree Thesis |
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Institution: | Luiss Guido Carli |
Degree Program: | Bachelor's Degree Programs > Bachelor's Degree Program in Economics and Management (L-18) |
Chair: | Organizzazione aziendale |
Thesis Supervisor: | Innocenti, Laura |
Academic Year: | 2020/2021 |
Session: | Summer |
Deposited by: | Alessandro Perfetti |
Date Deposited: | 23 Nov 2021 15:52 |
Last Modified: | 23 Nov 2021 15:52 |
URI: | https://tesi.luiss.it/id/eprint/30772 |
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