Flexible work arrangements: inclusione e valorizzazione di categorie protette di lavoratori
Carlino, Saverio (A.A. 2020/2021) Flexible work arrangements: inclusione e valorizzazione di categorie protette di lavoratori. Tesi di Laurea in Organizzazione aziendale, Luiss Guido Carli, relatore Laura Innocenti, pp. 56. [Bachelor's Degree Thesis]
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Abstract/Index
Diversity and disability managment. Introduzione alla diversità nelle organizzazioni. Multilevel diversity. Introduzione al diversity management. Diversamente abili. Introduzione al disability management. Benefici e criticità. Flexible work arrangements. Introduzione ai flexible work arrangements. Benefici e criticità dei FWA. L’ambiente fisico di lavoro. Nuove tendenze: un quadro statistico del fenomeno. Inclusione e valorizzazione di categorie protette di lavoratori. Accesso al lavoro e disabilità. Diversity brand: best practices ed esempi d’eccellenza.
References
Bibliografia: pp. 47-52.
Thesis Type: | Bachelor's Degree Thesis |
---|---|
Institution: | Luiss Guido Carli |
Degree Program: | Bachelor's Degree Programs > Bachelor's Degree Program in Economics and Management (L-18) |
Chair: | Organizzazione aziendale |
Thesis Supervisor: | Innocenti, Laura |
Academic Year: | 2020/2021 |
Session: | Summer |
Deposited by: | Alessandro Perfetti |
Date Deposited: | 25 Nov 2021 08:58 |
Last Modified: | 25 Nov 2021 08:58 |
URI: | https://tesi.luiss.it/id/eprint/30787 |
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